在新時代的醫療轉型浪潮中,新光醫院秉持「維持現狀即是落伍,研究發展才有進步」的戰略思維,將數位科技轉化為落實 ESG(環境、社會、治理)核心價值的強大引擎。透過數位賦能,我們不僅提升了臨床醫療效率,更在落實聯合國永續發展目標(SDGs)中,建構出一個具備韌性、透明且環境友好的智慧醫療體系。 為有系統、有組織地推進全院智慧化,本院建立雙層級之治理與執行架構,橫向整合全院臨床與行政資源,展現由上而下(Top-Down)的強大治理韌性。
智慧醫療推動與決策架構
智慧醫療推動委員會(最高決策平台)
● 組織治理架構:直屬院長室主導,由院長親自擔任主任委員(召集人),醫療資訊長擔任副主任委員,資訊部協理擔任執行秘書委員,成員橫跨醫療、醫技、護理、行政與資訊等領域專家。
委員會每三個月定期召開會議,負責全院智慧醫療策略之整體規劃與重大方向決策。
● 核心任務與職責:
- 配合國家智慧醫療政策,制定全院發展方向與重大營運決策。
- 統籌醫療營運系統功能開發、長期維護與資通安全管理方針。
- 指導並持續推動全院無紙化及精實減碳策略,落實環境永續。
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智慧醫療推動委員會組織圖
智慧醫療創新運用推動小組(專案執行核心)
● 組織治理架構:為強化智慧醫療專案之落地執行與跨域創新,本院於 2023 年正式設立「智慧醫療創新運用推動小組」,作為委員會之核心執行單位。由教育研究副院長擔任組長,並由數位醫學部主任擔任執行秘書。
● 核心任務與職責:
- 專責統籌全院智慧醫療年度提案之審查、資源分配與進度考核。
- 加速導入醫療 AI 新技術,審查並開發前瞻性醫療資訊創新運用業務。
促進臨床、研究與資訊團隊之有效協同,積極推動智慧醫療與智能研究成果之臨床落地應用。
智慧醫療落實與執行單位
智慧醫療之策略引領:醫療資訊長(CIO)
為統籌全院智慧醫療策略推動與跨部門資源整合,本院特設「醫療資訊長」一職,專責全院 智慧醫療之整體藍圖規劃。策略性推動臨床決策支援系統(CDSS)與數位醫療服務之發展,從高 階治理維度促進臨床流程優化與醫療效益之提升。
智慧基礎建設之落實核心:資訊部
資訊部為本院數位轉型與智慧基礎建設之堅實基石。主要負責全院醫療營運核心系統之規劃、建置、高效運維與資通安全管理,並積極參與跨部門之資料治理與數據應用。
● 組織編制與專業分工: 部門轄下設有「硬體架構課」、「軟體架構課」、「商業分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。
專責推進單位:數位醫學部
為強化人工智慧(AI)於智慧醫療之研發、治理與臨床落地應用,本院於 2025 年 8 月 1 日正式設立專責部門—「數位醫學部」,全面推動全院數位醫療發展。
數位醫學部以「病人安全」與「醫療品質」為核心宗旨,由具備資料庫分析與流行病學專長之部主任統籌領導,建立制度化流程與跨領域團隊,長期投入智慧醫療基礎建設與創新服務模式。
其組織編制與核心權責如下:
● 組織編制與核心權責:
- 人工智慧科:專責 AI 模型的研發、訓練、驗證、落地佈建與臨床導入。
- 數位資訊科:專責臨床資料之整合、標準化與創新應用推廣,建構安全、可信且可擴展之醫療資料基礎。
「硬體架構課」、「軟體架構課」、「商業分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之● 組織編制與專業分工: 部門轄下設有「硬體架構課」、「軟體架構課」、「商業分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。架構課」、「軟體架構課」、「商業分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。下設有「硬體架構課」、「軟體架構課」、「商業分析課」與「應用系統維運課」四 大核心課級單位;並另前瞻性配置專責之「APP Team」與「AI Team」,分別深耕行動化便利服務開發與人工智慧之應用推動,由點到面全面支援本院智慧醫療策略之深耕與落地落實。
跨部門協作綜效與智慧醫療願景
綜上所述,數位醫學部聚焦於前瞻數位技術與 AI 演算法之臨床價值實現;資訊部則專責各類核心營運系統(如 HIS、NIS、LIS 等)之功能維護與資通訊基礎建設開發。兩部門互為支撐、有組織地協同運作,共同構成了本院邁向智慧醫療發展之核心引擎。
透過此「雙引擎」跨部門協作機制,本院成功使 AI 技術得以從研發驗證逐步落實於臨床照護、醫療管理與研究創新。這不僅全面強化了本院的資料治理與組織韌性,持續邁向具備臨床實效與永續發展能力的 AI 智慧醫療醫院。
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2023-2025 AI專案計畫數
數位化管理:流程無紙化與治理透明化
數位化管理是醫療機構實現透明治理與環境永續(SDG 12:責任消費與生產)的關鍵基石。新光醫院透過核心流程的去紙化轉型,不僅強化了資料治理的嚴謹性,更大幅降低了運營過程中的碳足跡。
電子化病歷管理與資訊安全治理
本院自 2021 年起配合資訊轉置全面推行資訊系統數位化與無紙化。在治理維度上,我們採取了嚴苛的管理機制以確保病人隱私與合規性(Governance):
1. 最小授權原則(Least Privilege):將各資訊系統進行使用者權限界定,嚴格限制存取權限,禁止非相關人員進入系統存取資料,從源頭防止資料外洩。
2. 特殊病歷鎖檔與多重審批:針對醫事爭議、保護性個案及特殊身分病歷實施特殊鎖檔。調閱申請須經由社工師、法務室、病歷課等跨部門主管共同審核,確保程序正義。
3. 軌跡控管(Audit Logs):電腦完整記錄並追蹤管理所有系統查閱、增刪及存取行為,留存操作日誌,確保資料軌跡可全面追溯,落實數位治理的透明度。
醫療閉環與病人安全
數位化管理的終極價值在於消弭人為疏失,確保極致的醫療安全。本院透過智慧醫療資訊系統(HIS)的深度整合,全面推動「醫療閉環管理系統(Closed-Loop Medication Management)」,將條碼識別(Barcoding)、物聯網(IoT)與即時數據傳輸融入臨床一線,實踐數位化精準治理:
- 藥物給給藥閉環(Medication Loop):平均每天有 3 萬筆以上的醫囑在資訊系統協助下快速開立。透過智慧藥品處方管控、數位化達到藥物智能檢核,並導入智慧藥櫃管理系統(ADC)管制,到護理端行動藥物檢核,全流程透過行動載具掃描藥袋上的條碼直接帶出病人的藥品資訊。系統即時執行智慧化檢核比對,消除因個人字跡清晰度引起的錯誤,並自動執行藥品交互作用與健保政策檢核,達成 5R 核心標準,保障病人用藥安全並減輕醫護同仁核對負擔。
- 輸血及檢體採集閉環(Blood & Specimen Loop):不論是臨床輸血或檢體採集,護理人員於床邊透過行動裝置掃描病人手圈與檢體/ 血袋條碼,資料即時自動化串接實驗室資訊系統(LIS)與醫療資訊系統(HIS)。從醫囑確認、床邊核對、採集紀錄、物流傳送到簽收檢驗,皆留存數位軌跡,落實全流程生命週期的追溯管理。
- 手術麻醉安全閉環(Surgical & Anesthesia Loop):結合智慧麻醉紀錄系統與手術室排程管理,手術病人自接送、入手術室、麻醉、劃刀至恢復室,皆採數位化生命徵象自動上傳與條碼動態核對(Time-out),建構高度透明的手術安全閉環體系。
藉由閉環管理,本院成功將「人為防錯」升級為「系統防錯」,在免除大量傳統紙本檢核單張(如輸血核對單、紙本給藥紀錄單)的同時,顯著提升了病人安全防禦韌性與資料治理的合規性。
臨床流程韌性提升
數位簽署技術的導入,特別是全面推動之同意書電子簽署作業,有效優化了臨床作業流程。目前臨床同意書電子簽署率已達成 99.8% ,大幅減少了相應的資源與人事成本。這項技術實證不僅大幅降低了行政耗損,更確保了醫療決策資料的即時性、完整性與安全性,為本院邁向智慧醫院認證奠定穩固基礎。
數位化實績與環境影響力
透過醫療資訊系統(HIS)與行政流程的數位轉型,本院展現了顯著的減碳綜效,為氣候行動(SDG 13)做出實質貢獻。
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註:碳排放量減量依據 18g CO_2/ 張紙張標準進行精確計算。
數位轉型:綠色基礎設施與智慧治理頂層架構
新光醫院的數位轉型已從單純技術導入,升級為以「環境友善」為核心的戰略布局。我們透 過高層決策機制與硬體架構的革新,實踐綠色醫療(SDG 7:可負擔的清潔能源)。
次世代綠色機房與「雲端優先」戰略
為追求極致能耗表現,本院成為全台第一家關鍵基礎設施A 級非公務機關,將營運逾 20 年的傳統機房完整外移至榮獲鑽石級綠建築認證及APIGBA 鉑金首獎的遠傳 TPKC 雲端運算中心:
- 架構轉型(Cloud-First):汰換傳統高耗能 Mainframe 主機,全面轉置為高效能 x86 伺服器。 不僅成功優化實體設備配置、減少整體設備數量,更縮短了 HIS Web 平均回應時間,服務效能顯著提升近 70%。
- 電力使用效率(PUE)突破:機房採用水冷空調自然冷卻(Free Cooling)技術與智慧環控 調配,使 PUE 值降至1.47(遠優於傳統機房的大於 2.0。
- 實質節能成效:透過伺服器虛擬化技術,成功減少了 70% 的實體伺服器數量,每月有效節電約 8,000 度(節能達 25%),每年減少近 60 噸二氧化碳排放。
iBMS 智慧建築管理平台與節能監控
本院建構全國首創之 iBMS 智慧建築管理平台,利用 IoT 感測器與 3D 立體監控技術,對全院11 個主電盤、冰水主機與病房溫濕度進行即時監測。系統結合 IoT 進行排程自動控制,達成全院年用電量下降 6.1%(年省近 505 萬元電費),每年減少 238.5 噸二氧化碳排放。智慧病房基礎建設病房導入全面 Web 化的企業資訊入口平台(EIP)與物聯網(IoT)設備整合平台。透過串聯生理量測設備(自動上傳臨床生命徵象 Vital Signs)、智慧床墊、離床警示雷達及病房電子白板,達成數據即時流動,減輕護理人員繁瑣的覆寫負擔,提升照護安全。
智慧醫療:AI 技術落地與社會責任實踐
透過 AI 科技重新定義醫病關係,旨在實踐「以病人為中心」的精準醫療(SDG 3:良好健康 與福祉)。
AI 平台與技術顆粒度
本院前瞻性建置了統一且可擴充的 CHATHUB(AI 中台平台功能模組),並全面導入 SNOMED CT 國際醫療術語標準化體系,有效強化臨床醫療數據的互通性、跨系統整合度與大數據分析能力。
● 減輕醫護負擔,強化組織韌性(Social/S 社會面向):導入基於 BERT 模型之 NLP 自然語言處理與遷移學習技術,使 AI 能精準輔助判讀高風險病歷並智慧產出「出院病歷摘要(VS Note)」。此項創新應用顯著減少了醫師在繁瑣行政與文書作業上的耗時,有效緩解職場倦怠,讓核心醫護人力得以重新回歸病床、專注於病人的臨床照顧。
● 臨床思維鏈(Chain of Thought)與生成式 AI(GenAI)核心應用:
- 門診 Copilot(我想跟醫師說):引導門診病人於就診前,透過手機 APP 自述病症與主訴。AI 系統隨即運用臨床思維鏈技術,自動生成符合國際標準之 SOAP 格式病歷摘要並即時匯入 HIS 醫療資訊系統,大幅精簡醫師於診間登錄病歷之耗時,提升醫病溝通品質。
- 術前麻醉風險評估(ChatGPT 臨床應用):系統自動自 13 類複雜病歷(包含門診、住院、電子病歷及檢驗報告等)中精準提煉關鍵摘要,輔助醫師進行術前評估與麻醉風險決策。透過此生成式 AI 的決策支援,成功使本院因術前準備不足而可避免之手術取消率大幅下降 63.9%。
- 氣胸AI 判讀:導入深層卷積神經網路影像識別技術,於急診或臨床放射檢驗完成之瞬間,即時針對胸部 X 光進行氣胸(Pneumothorax)病灶的智慧化自動偵測與高風險預警。此系統能主動推播警示訊息予臨床醫師,建立更快速的急重症通報機制,爭取黃金搶救時間。
2023-2025 年國際展演與產業研究實績
2023-2025 年間,本院於各大科技展與醫療展中展現多項跨界合作之智能研究成果:
● 群創光電:(產學跨界合作):共同發展 3D 影像技術與 AI 自動重組演算法,將傳統二維醫學影像轉化為立體視覺結構,強力支援術前精準診斷與手術路徑規劃。
● HTC(數位創新教學):全面導入「Virti AI 虛擬人教案」與虛擬實境(VR)模擬技術,優化新進醫護同仁之 OSCE(客觀結構化臨床考試)教學與實戰訓練,以科技引領教學品質升級。
● 筑波醫電 / 筑波科技(智慧物聯網):合作開發智慧手寫及智慧麻醉紀錄系統,透過物聯網(IoT)技術整合麻醉生理監視器,自動抓取並上傳數據,完成手術麻醉紀錄全面無紙化。
● 智能機器人與物流自動化(流程韌性):全面導入 ePorter 智能傳送系統並結合物流排程演算法,系統能依據急迫性與危急程度自動分派送刀、送檢體、送藥物等核心任務,優化院內人力調度彈性與傳送效率。
Care U 雲端照護服務(閉環醫療延伸):積極將「愛腎小幫手」與「雲端傷口照護系統」之技術核心結合 IoT 與 AI 聊天機器人,延伸至社區與居家照護。病人在家量測的生理數據與傷口照片,皆可「零斷點」直接安全回傳至院內 HIS 系統。此舉不僅落實了無邊界照護圈,更在智慧醫療中深刻實踐了對弱勢與遠距個案的社會關懷。
資訊安全:建構數位韌性的信任防禦網
資訊安全是智慧醫療與個人健康隱私的關鍵基石。新光醫院不僅建立嚴格的法規合規機制, 更將資安視為資產保護與維護病人信任的絕對承諾。2023-2025 年無數據外洩情形;亦無因數據 安全性和隱私權相關的法律訴訟及金錢損失。
資通安全治理架構
● 資通安全責任等級 A 級:本院依據國家《資通安全管理法》,嚴格執行最高級別之「特定 非公務機關 A 級」資通安全責任等級應負職責與規範。
● 高層領軍之資安管理委員會:特成立「資通安全管理委員會」,由行政副院長擔任主任委 員(資安長)、資訊部協理擔任副主任委員。由高階治理層級直屬院長室主導,橫向督導 資通安全維護計畫與重大決策,確保資安維護具備強大的跨部門執行力,並將委外廠商納 入動態安全管理範疇。
● 專業資安團隊高度:本院依法配置專責資通安全人員,且在法規要求之上,目前共有 6 位 專職同仁持有專業國際資安證照。由資安長親自帶領,落實內部資通安全稽核,並積極參 與 H-ISAC(醫療資安資訊分享與分析中心)資安聯防與威脅情資通報。
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資通安全管理委員會組織圖
資訊安全政策與執行防禦機制
● 國際認證升級與落實:本院積極落實資安管理制度,已通過並完成 ISO 27001:2022 新版資訊安全管理系統認證升級,以及 ISO 20000 資訊服務管理認證,確保資訊服務之安全性與持續性。
● 防禦機制與營運持續(BCP):
- 核心系統列管與線上監控:全面盤點並列管醫療資訊系統(HIS)、電子病歷(EMR)、醫療影像傳輸系統(PACS)及實驗室資訊系統(LIS)等核心資通系統。定期執行系統弱點掃描、滲透測試,並導入安全線上監控機制,設置網路防火牆、防毒牆、垃圾郵件過濾及網路連線管控。
- 數據保護與高可用性策略:系統嚴格執行使用者權限區隔,禁止非相關人員存取機敏資料。每日自動化備份核心數據至磁碟,病人隱私資料採「磁碟與磁帶」雙重備份機制,並落實磁帶異地分儲與進出軌跡完整記錄,確保極端狀況下的數據高復原性(DR 災害復原)。
- 應變演練實務與流程韌性:訂定「電腦當機緊急應變處理作業程序」與年度故障緊急應變演練計劃。每年針對 HIS、PACS、LIS、EMR 等核心系統定期執行當機演練與高可用性(HA)切換演練,且每年固定執行 4 次備份還原演練,依缺失持續滾動改善,建構不中斷的醫療服務韌性。
- 資安教育訓練制度化:實施全員資安考核與多層級培訓,全院同仁每年須完成至少 3 小時基礎資安訓練;資訊人員每 2 年完成 3 小時專業訓練;資安專職人員每年則須完成至少 12 小時之高階資安專業技術培訓,全面深化全院同仁之資安防護意識。
未來展望
將「智慧醫療、數位賦能、創新發展」轉化為醫院日常營運與數位治理的內在韌性,隨著2025 年「數位醫學部」的全面運作,以及 2026 年桂蘭大樓的正式啟用,新光醫院將引進次世代智慧病房架構,為病人開創全新的智慧照護空間。
展望未來,本院將持續深化生成式 AI 的臨床決策支援,並在雙引擎協作機制下加速科技轉型,全面破除醫療資訊孤島,引領全院朝向「淨零排放、資料安全、全面數位化」的永續願景穩健前行,為全民創造更具包容性、安全且卓越的健康未來。
病歷無紙化及電子病歷
本院自2021 年起完成資訊轉置,積極推動資訊系統數位化、無紙化及行動化,以降低碳排放, 具體成果如下:
- 住院醫囑數位化:每年約減少140 萬張紙張,減少二氧化碳排放約25.20 噸。
- 同意書數位簽署功能:每年約減少34 萬張紙張,減少二氧化碳排放約6.12 噸。
- 手術排程資訊化:每年約減少12,000 張紙張,減少二氧化碳排放約0.22 噸。
- 早療評估收案數位協作:透過 Microsoft 365 SharePoint,每年約減少18,000 張紙張,減少 二氧化碳排放約 0.32 噸。
- 行政作業電子公文化:每年約減少16 萬張紙張,減少二氧化碳排放約2.88 噸。
註:計算方式:減少碳排放量= 減少紙張量 * 18 g CO2/ 張
2025 年台灣醫療科技展
以「健康韌性永續願景 智慧醫療幸福台灣」為主題與昕新智慧診所、新光保全、英業達、遠傳、微軟、久和醫療儀器、好健康生醫、商之器有多項展出。
展出諸多醫療特色亮點,如新開發「SKH 醫智棒」系統,整合病歷自動化、臨床決策支援與門診聊天機器人三大應用,系統能協助生成病歷、 整理重點、分析臨床資訊,透過「醫師+AI」強化臨床決策,輔助提升醫療品質。智慧癌症登錄系統則導入「臨床思維鏈」AI 技術,整合病歷與檢查數據,自動生成臨床摘要,輔助提升醫師決策品質也強化護理交班與癌登摘錄效率,推動智慧醫療與數據治理,落實「人機協作」。
另與久和醫療合作展出威智刀(Elekta Versa HD)精準放射治療系統,結合了旗艦型直線 加速器與 Brainlab ExacTrac Dynamic 精準導航技術,將提升放射治療的安全性、精準度與效率,提供更快速、個人化的治療。另外也與好健康生醫合作展出智慧多專科專家會議系統 (Intelligent Multidisciplinary Expert Board System),透過臨床精準醫學應用,整合自動化流程、品質控制與數據管理,自動化基因檢測全流程,並採用 FHIR 標準確保數據安全與互通性。而與英業達則合作展示智慧手術室、4K 影像導引手術及 ECDTD 流程管理,透過 AI 與物聯網技術,加速醫療流程創新, 推動跨領域合作與產業升級。
並和新光保全聯手展出多功能智慧醫療方案,延續去年智慧機器人應用,涵蓋導引、導覽、遞送、搬運與運載等功能的智能機器人,透過智慧機器人提升營運效能。另外針對照護服務也導入照護助理、離床偵測系統與跌倒偵測系統,結合「Care U 雲端照護服務」,提供緊急通報、健康管理與長照諮詢等一站式支援。
為響應永續發展,本院也開發iBMS 智能建築維運平台,利用 BIM 模型進行能源分析、設備監控及災害疏散,有效降低管理成本。本院透過科技與服務緊密結合,讓病患與照護人員都能享受更安全、便利且完善的照護體驗。
新光健檢中心導入新型 AI PET Biograph Vision,將掃描時間從 18 分鐘縮短至 13 分鐘,同時注射劑量從 5 毫居里降低至 4 毫居里,優化受檢者體驗。
本屆也和昕新智慧診所合作展出富士 7000 新型內視鏡,為目前臨床高解析度電子式腸胃內視鏡,並採世界專利 AI 人工智慧及先進影像系統(Linked Color Imaging-LCI, Blue Light Imaging-BLI) 輔助辨識早期病灶,讓醫師眼睛如同多了一個「電眼」,不僅協助發現瘜肉,也能辨識早期消化道癌性病變,至今已累積超過 2 萬多例腸胃鏡檢查。此外「候鳥住宿型健檢」提供新板傑仕堡優質飯店檢前一晚住宿,檢查當日以特斯拉專車由飯店到健檢中心接駁服務,讓受檢者享受貼心尊榮感的健檢服務。
關鍵字:CSR;新光醫院CSR;社會責任;永續發展;Corporate Social Responsibility ;Hospital Social Responsibility;數位化;無紙化;資訊安全;電子病歷;多媒體